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Regus è impegnato nel servizio che offre ai propri clienti ed ha

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Regus è impegnato nel servizio che offre ai propri clienti ed ha
Regus è impegnato nel servizio che offre ai propri clienti ed ha stabilito termini e condizioni che regolano l'utilizzo dei propri Centri d'Affari (“Centri”). Questi termini
sono stati redatti per il vantaggio collettivo dei clienti di Regus. I termini sono stabiliti per assicurare il godimento della sistemazione da parte di tutti i clienti di
Regus nel Centro e per regolare le relazioni fra il cliente e Regus.
1. Il presente accordo
1.1
Accordo: Regus si impegna a fornire, durante le ore lavorative normali, sale riunione, uffici a giornata, infrastrutture per videoconferenze e accesso alle
aree comuni del Centro, inclusi sanitari, lounge d'affari e punti per fotocopie ad hoc.
1.2
Legge applicabile: Il presente accordo è interpretato e realizzato conformemente alla legge del paese in cui il Centro interessato è situato. Regus e il
cliente accettano l'esclusiva competenza giurisdizionale dei tribunali di tale giurisdizione.
2. Uso
2,1
Messa a disposizione delle infrastrutture: Regus ha la facoltà di sospendere la fornitura del servizio in caso di disordini politici, scioperi o altri eventi di
forza maggiore.
2.2
Nome commerciale: Il cliente non è autorizzato ad utilizzare il nome Regus in nessun modo, in connessione con la propria attività.
3. Conformità
3,1
Rispetto della legge: Il cliente non deve agire in modo illegale in connessione con l'uso de Centro d'Affari. Il cliente non deve fare nulla che possa
interferire con l'uso del Centro da parte di Regus o di terzi, causare danni o disturbi, provocare l'aumento dei premi dell'assicurazione che Regus deve pagare, o
causare perdite o danni a Regus o ai proprietari di interessi di qualsivoglia natura nell'immobile che contiene il centro che il cliente sta utilizzando.
3,2
Rispetto dei regolamenti interni: Il Cliente deve rispettare tutti i regolamenti interni che Regus impone generalmente agli utenti del centro in materia di
salute e sicurezza, protezione contro l'incendio o altri rischi. Tali regolamenti sono sviluppati e/o imposti per la sicurezza dei clienti di Regus e per proteggere l'uso
de centro da parte loro come luogo di lavoro. I regolamenti interni variano da centro a centro e possono essere richiesti localmente.
3,3
Impiegati: Per il tempo in cui il presente accordo è in vigore e per un periodo di sei masi dopo la sua scadenza, nè Regus nè il cliente possono
sollecitare o offrire un impiego a nessuno dei dipendenti del personale dell'alta parte impiegato nel centro. Tale obbligo si applica a qualsiasi dipendente
impiegato nel Centro, fino alla fine dell'occupazione del dipendente e successivamente per una durata di tre mesi. È stabilito che la parte inadempiente deve
risarcire l'altra parte di un importo equivalente ad un anno di stipendio per ciascun dipendente interessato. Nessuna disposizione della presente clausola
impedisce ad una o l'altra parte di assumere una persona che risponde in buona fede e indipendentemente ad un annuncio diffuso all'insieme del pubblico.
4. Responsabilità di Regus
4.1.
Regus non sarà tenuto responsabile di perdite derivate da inadempimenti di Regus nella prestazione di servizi, se tale inadempimento non è deliberato
o dovuto a negligenza. Regus, inoltre, non sarà tenuto responsabile di qualsivoglia inadempimento fino a quando il cliente non lo avrà avvertito circa tale
inadempimento e non avrà accordato a Regus il tempo necessario per risolvere tale inadempimento. Regus assume la responsabilità illimitata per ferite personali
o decesso, fino ad un massimo del 125% delle spese pagate ai sensi del presente accordo alla data alla quale la rivendicazione è esposta o di £5 000 o
equivalente nella valuta locale (qualunque sia l'importo più elevato), comprensivo di tutte le altre perdite, danni, spese o reclami. Il Cliente assume la
responsabilità delle proprie attrezzature installate nel Centro ed è tenuto responsabile in ogni momento delle perdite o danni provocati a qualsiasi attrezzatura di
Regus.
5. Quote
5,1
Termini di pagamento: La quota comprende l'insieme dei costi della sala riunione e/o della videoconferenza e i servizi aggiuntivi preventivati alla
prenotazione. Deve essere fornita una carta di credito per coprire le quote del prodotto e dei servizi aggiuntivi nei casi in cui non è disponibile un conto
previamente approvato. Le quote saranno esigibili alla partenza. I conti di credito approvati devono essere pagati entro 30 giorni dalla data della fattura. In caso
di inosservanza di questi termini, le agevolazioni di credito saranno revocate. I clienti degli uffici a giornata pagheranno la quota dell'ufficio a giornata e tutti i
servizi aggiuntivi utilizzati, al momento della verifica, alla fine della giorno in cui hanno utilizzato il servizio. L'utilizzo di un ufficio a giornata da parte di più persone
può essere fatturato con una maggiorazione della quota.
5.2
Servizi standard: Tutti i servizi sono soggetti a disponibilità. Qualsiasi costo aggiuntivo per l'uso di servizi aggiuntivi nel centro (quali servizi di
dattilografia o di fotocopia) più IVA / Imposta, sarà dedotto dalla carta di credito del cliente o fatturato sul conto aziendale del cliente (se applicabile) al prezzo del
giorno della prestazione. Questi prezzi sono disponibili in ogni momento su richiesta.
5.3
Ritardi di pagamento: Nel caso in cui il cliente non paga le quote quando sono esigibili, saranno fatturati interessi su tutti gli importi arretrati. Questi
costi variano in funzione del paese e sono elencati nel regolamento interno. In caso di contestazione di una parte della fattura, il cliente deve pagare l'importo che
non contesta alla data di scadenza, per non essere soggetto ad interessi di mora. Regus si riserva la facoltà di rifiutare i servizi (incluso, per non lasciare adito a
dubbi, il rifiuto opposto al cliente di accedere al proprio ufficio) in caso di pagamenti arretrati e/o interessi o nel caso in cui il cliente avesse violato il presente
accordo.
5.4
Copertura insufficiente: Il cliente dovrà pagare un costo per ogni assegno protestato o qualsiasi altro pagamento rifiutato per copertura insufficiente.
Questi costi variano in funzione del paese e sono elencati nel regolamento interno.
6. Gestione degli annullamenti – le tabelle seguenti indicano la percentuale di penalità che sarà fatturata in caso di annullamento
6.1
Sale riunioni:
0-2 Giorni lavorativi
3 - 5 Giorni lavorativi
6 - 10 Giorni lavorativi
11 - 14 Giorni lavorativi
0 - 10 persone/delegati
11 - 20 persone/delegati
21 o più persone/delegati
6.2
100%
100%
100%
50%
100%
100%
0%
50%
100%
0%
0%
0%
Le prenotazioni per 50 o più persone saranno fatturate al 100% della quota se vengono annullate entro 28 giorni
6.3
Riduzioni della prenotazione all'ultimo minuto
La gestione degli annullamenti, ove applicabile, sarà calcolata in giorni lavorativi. Nel caso in cui una prenotazione confermata viene annullata entro
questi termini, il cliente è soggetto ai costi aggiuntivi a cui Regus è soggetto verso terzi (ad esempio, fornitori di cibo e bevande e di attrezzature). Se la
prenotazione riguarda più giorni consecutivi con preavviso di 1 giorno, non sarà rimborsata nessuna parte o elemento dei giorni nella prenotazione.
6.4
Indennizzi per annullamento di videoconferenza
Preavviso di meno di 24 ore lavorative
100%
Preavviso di meno di 24 - 48 ore lavorative
50%
Preavviso di più di 48 ore lavorative
0%
6.5
Indennizzi per annullamento di ufficio a giornata
Preavviso di meno di 2 giorni lavorativi
100%
Preavviso di 3 - 5 giorni lavorativi
50%
Preavviso di più di 6 giorni lavorativi
0%
7.
Regus si riserva la facoltà di modificare i presenti termini e condizioni in qualsiasi momento.
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