BADA` Giuliano Via A. da Giussano 24 0321 3702318 0321

FORMATO EUROPEO
PER IL CURRICULUM
VITAE
INFORMAZIONI PERSONALI
Nome
Indirizzo
Telefono
Fax
E-mail
Nazionalità
Data di nascita
BADA’ Giuliano
Via A. da Giussano 24
0321 3702318
0321 3702302
[email protected]
Italiana
12.03.1963
ESPERIENZA LAVORATIVA
• Date (da – a)
• Nome e indirizzo del datore di
lavoro
• Tipo di azienda o settore
• Tipo di impiego
• Principali mansioni e responsabilità
• Date (da – a)
• Nome e indirizzo del datore di
lavoro
• Tipo di azienda o settore
• Tipo di impiego
• Principali mansioni e responsabilità
• Date (da – a)
• Nome e indirizzo del datore di
lavoro
• Tipo di azienda o settore
• Tipo di impiego
• Principali mansioni e responsabilità
• Date (da – a)
Pagina 1 - Curriculum vitae di
[ COGNOME, gnome ]
1/07/2012
Comune di Novara
Comando di Polizia Municipale
Contratto a tempo indeterminato
Commissario di Polizia Municipale – titolare incarico di Posizione Organizzativa relativa
all’U.O.C. “ Unità Sanzioni e Contenzioso Amministrativo – Segreteria Comando – Accertamenti
e Notifiche ”
01.01.2004 - 30.06.2012
Comune di Novara
Comando di Polizia Municipale
Contratto a tempo indeterminato
Ispettore Capo di Polizia Municipale - titolare incarico di Posizione Organizzativa relativa
all’U.O.C “ Unità Sanzioni e Contenzioso Amministrativo – Segreteria Comando – Accertamenti
anagrafici ”
01.01.2001 – 31.12.2003
Comune di Novara
Comando di Polizia Municipale
Contratto a tempo indeterminato
Ispettore Capo di Polizia Municipale- titolare incarico di Posizione Organizzativa relativa
all’U.O.C “ Unità Segreteria – Accertamenti e Notifiche ” e dal 10.02.2003 responsabile degli
obiettivi inerenti la posizione organizzativa “Sanzioni e contenzioso” rimasta vacante.
Dal 22.01.1994 al 31.12.2000
Per ulteriori informazioni:
www.cedefop.eu.int/transparency
www.europa.eu.int/comm/education/index_it.html
www.eurescv-search.com
• Nome e indirizzo del datore di
lavoro
• Tipo di azienda o settore
• Tipo di impiego
• Principali mansioni e responsabilità
• Date (da – a)
• Nome e indirizzo del datore di
lavoro
• Tipo di azienda o settore
• Tipo di impiego
• Principali mansioni e responsabilità
• Date (da – a)
• Nome e indirizzo del datore di
lavoro
• Tipo di azienda o settore
• Tipo di impiego
• Principali mansioni e responsabilità
• Date (da – a)
• Nome e indirizzo del datore di
lavoro
• Tipo di azienda o settore
• Tipo di impiego
• Principali mansioni e responsabilità
Comune di Novara
Comando di Polizia Municipale
Contratto a tempo indeterminato
Tenente di Polizia Municipale. Sino al 1996 addetto al coordinamento dei servizio viabili,
successivamente responsabile Ufficio Segreteria del Comando di PM.
Dal novembre 1999 Titolare Posizione Organizzativa “ Unità Segreteria – Accertamenti e
Notifiche ”
Dal 09.01.1984 al 21.01.1994
Comune di Novara
Comando di Polizia Municipale
Contratto a tempo indeterminato
Agente di Polizia Municipale. Sino al 1986 agente viabilista, sino al 1990 agente motociclista,
successivamente addetto alla rilevazione degli incidenti stradali
Dal 01.01.1983 al 31.12.1993
Azienda Ospedaliera Provincia di Pavia
Ospedale Civile C.so Milano 19 Vigevano
Ospedale
Contratto a tempo determinato
Operaio generico. Mansioni di manutenzione varie e generiche
Dal 01.11.1982 al 31.12.1982
Grace Italia Spa
Via Trento 17 – Passirana di Rho (MI)
Multinazionale operante settore chimico e di prodotti per l’edilizia
Incarico saltuario e occasionale
Disegnatore tecnico presso Ufficio Tecnico aziendale
ISTRUZIONE E FORMAZIONE
• Date (da – a)
• Nome e tipo di istituto di istruzione
o formazione
• Principali materie / abilità
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
• Livello nella classificazione
nazionale (se pertinente)
• Date (da – a)
• Nome e tipo di istituto di istruzione
o formazione
• Principali materie / abilità
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
• Livello nella classificazione
nazionale (se pertinente)
• Date (da – a)
• Nome e tipo di istituto di istruzione
o formazione
Pagina 2 - Curriculum vitae di
[ COGNOME, gnome ]
1978 - 1982
Istituto Tecnico Industriale Statale Omar - Novara
Specializzazione Elettrotecnica
Perito Industriale
Diploma di Scuola Media Secondaria
Ottobre 2000 – durata 30 ore
Regione Piemonte
Aggiornamento professionale per Ispettori di Polizia Municipale
Marzo 2005 – durata 32 ore
Provincia di Novara – CSCI Consorzio Scuola Comunità Impresa
Per ulteriori informazioni:
www.cedefop.eu.int/transparency
www.europa.eu.int/comm/education/index_it.html
www.eurescv-search.com
• Principali materie / abilità
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
• Livello nella classificazione
nazionale (se pertinente)
Sviluppo delle capacità di comunicazione interpersonale
• Date (da – a)
• Nome e tipo di istituto di istruzione
o formazione
• Principali materie / abilità
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
• Livello nella classificazione
nazionale (se pertinente)
Aprile 2005 – durata 32 ore
Provincia di Novara – CSCI Consorzio Scuola Comunità Impresa
• Date (da – a)
• Nome e tipo di istituto di istruzione
o formazione
• Principali materie / abilità
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
• Livello nella classificazione
nazionale (se pertinente)
Maggio 2005 – durata 24 ore
Provincia di Novara – CSCI Consorzio Scuola Comunità Impresa
• Date (da – a)
• Nome e tipo di istituto di istruzione
o formazione
• Principali materie / abilità
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
• Livello nella classificazione
nazionale (se pertinente)
Ottobre – Novembre 2005
Corso di formazione Comune di Novara
• Date (da – a)
• Nome e tipo di istituto di istruzione
o formazione
• Principali materie / abilità
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
• Livello nella classificazione
nazionale (se pertinente)
Gennaio 2008 – durata 16 ore
Corso di formazione ENAIP Novara
• Date (da – a)
• Nome e tipo di istituto di istruzione
o formazione
• Principali materie / abilità
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
• Livello nella classificazione
nazionale (se pertinente)
Aprile 2009 - durata 8 ore
Corso di formazione Comune di Novara
• Date (da – a)
• Nome e tipo di istituto di istruzione
o formazione
Settembre 2009 – durata ore 12
Corso di formazione Comune di Novara
Pagina 3 - Curriculum vitae di
[ COGNOME, gnome ]
Per ulteriori informazioni:
www.cedefop.eu.int/transparency
www.europa.eu.int/comm/education/index_it.html
www.eurescv-search.com
Il lavoro di gruppo e le riunioni
Guida e gestione dei collaboratori (l’efficacia della leadership)
Percorsi di formazione per datori di lavoro e preposti
Elementi di aggiornamento sulla sicurezza: videoterminali e mobbing
Normativa in materia di sicurezza sui luoghi di lavoro – Squadre antincendio
• Principali materie / abilità
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
• Livello nella classificazione
nazionale (se pertinente)
• Date (da – a)
• Nome e tipo di istituto di istruzione
o formazione
• Principali materie / abilità
professionali oggetto dello studio
Aggiornamento formazione preposti e datori di lavoro
Novembre 2009 – durata ore 15
Percorso formativo Comune di Novara
utilizzo delle principali funzioni di interrogazione, SQL e Query, e di gestione e ripristino dati
specificatamente dedicato ai Data Base, CHIPS e ZTL, in uso all’Unità Segreteria – Sanzioni e
Contenzioso
• Qualifica conseguita
• Livello nella classificazione
nazionale (se pertinente)
• Date (da – a)
• Nome e tipo di istituto di istruzione
o formazione
• Principali materie / abilità
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
• Livello nella classificazione
nazionale (se pertinente)
Ottobre - Novembre 2010 – durata ore 57
Regione Piemonte
Aggiornamento professionale per Commissari di Polizia Municipale
CAPACITÀ E COMPETENZE
PERSONALI
Acquisite nel corso della vita e della
carriera ma non necessariamente
riconosciute da certificati e diplomi
ufficiali.
MADRELINGUA
ITALIANA
ALTRE LINGUA
INGLESE
• Capacità di lettura
• Capacità di scrittura
• Capacità di espressione orale
CAPACITÀ E COMPETENZE
RELAZIONALI
CAPACITÀ E COMPETENZE
ORGANIZZATIVE
Ad es. coordinamento e amministrazione
di persone, progetti, bilanci; sul posto di
lavoro, in attività di volontariato (ad es.
cultura e sport), a casa, ecc.
Pagina 4 - Curriculum vitae di
[ COGNOME, gnome ]
SCOLASTICA
SCOLASTICA
SCOLASTICA
L’esperienza maturata nel corso degli anni, facilitata da specifica formazione aziendale, ha
favorito la personale capacità di relazionarsi con i propri collaboratori e l’utenza in generale.
I differenti ruoli e le diverse posizione ricoperte all’interno dell’Ente hanno consentito di acquisire
le necessarie conoscenze e competenze organizzative.
Specifici percorsi formativi hanno consolidato e affinato poi le competenze attinenti il lavoro di
gruppo e la gestione dei collaboratori.
Per ulteriori informazioni:
www.cedefop.eu.int/transparency
www.europa.eu.int/comm/education/index_it.html
www.eurescv-search.com
CAPACITÀ E COMPETENZE
TECNICHE
Con computer, attrezzature specifiche,
macchinari, ecc.
PATENTE O PATENTI
ULTERIORI INFORMAZIONI
Uso Personal Computer, ottima conoscenza word, excel, access e data base in genere.
Ottima conoscenza applicativi in uso all’interno del servizio e con banche dati e applicativi di
enti esterni;
Ottima conoscenza modalità di interscambio flussi dati con Enti o Società esterne.
Categoria A e B
Partecipazione a corsi, convegni e seminari in conformità al piano di formazione adottato
dall’Ente di appartenenza in relazione alle esigenze di aggiornamento normativo e professionale
connesse all'incarico ricoperto ed in particolare:
25-26 gennaio 2011 “Ingiunzioni fiscali”
29.11.2011 “La riscossione delle sanzioni al CdS con ingiunzione fiscale”
12.05.2012 “Controllo dei tributi locali. Il contrasto all’evasione tributaria e il nuovo ruolo della
Polizia Locale:“il Vigile di Finanza”
Incarico di Direttore Tecnico corsi di aggiornamento professionale Regione Piemonte:
anno 2005 – aggiornamento professionale per Ispettori di Polizia Municipale
anno 2010 – aggiornamento professionale per Ispettori di Polizia Municipale
Pagina 5 - Curriculum vitae di
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Per ulteriori informazioni:
www.cedefop.eu.int/transparency
www.europa.eu.int/comm/education/index_it.html
www.eurescv-search.com