CORSO RSPP

UFFICIO DI VIGILANZA
TUTELA
DELLA
SALUTE E SICUREZZA
NEI
LUOGHI DI LAVORO
UFFICIO DI VIGILANZA
D. L.vo 81/08
Supp. Ord. N. 108/L della G.U. n. 101
del 30 aprile 2008
D. L.vo 106/09
Suppl. Ord. N 142/L della G.U. n. 180
del 3 agosto 2009
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Art. 13 D.L.vo 81/08
Nei luoghi di lavoro delle Forze armate,
delle Forze di Polizia e dei Vigili del
Fuoco la Vigilanza è svolta da Servizi
interni
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inquadrato a livello di servizio nell’ambito
dell’Ufficio centrale Ispettivo
è diretto da un Dirigente superiore medico
ha sette sedi periferiche dirette da Primi
dirigenti medici: Roma, Firenze, Torino,
Milano, Padova, Napoli, Catania
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Art. 13 D.L.vo 81/08
Al di fuori delle aree riservate è svolta da:
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ASL competenti per territorio
Vigili del Fuoco
Ispettorato del lavoro (Direzioni provinciali)
INAIL (ISPESL) solo per alcune competenze
INPS solo per alcune competenze
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ASL
DIPARTIMENTO DI PREVENZIONE
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Servizio di Prevenzione e Sicurezza negli
ambienti di lavoro (S.Pre.S.A.L.)
Servizio di Sanità Pubblica Veterinaria
Servizio di Medicina legale malattie infettive e
medicina del viaggiatore
Servizio di Igiene e sanità pubblica, igiene degli
alimenti e nutrizione (SIAN)
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S.Pre.S.A.L.
Considerando l’autonomia delle regioni ha
assunto varie altre definizioni:
SPESAL – SPISAL – SPISLL –UOPSAL –
UOML, ecc.
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ISPETTORATO DEL LAVORO
Ministero del Lavoro
Fino all’entrata in vigore della Legge 833/78
(S.S.N.) svolgeva in via esclusiva l’attività di
controllo attraverso gli Ispettori del Lavoro
(U.P.G. relativamente all’attività svolta)
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VIGILI DEL FUOCO
Il D. Lgs. 626/94, art. 23, ha attribuito ai
VV.FF. l’esclusività del controllo in
materia antincendio ed il D. Lgs 81/08
lo ha ribadito all’art. 13 ai sensi degli
artt. 1 e 2 del D. Lgs 139 dell’8/3/06
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S. Pre. S.A.L.
L’art. 21 della L. 833/78 estende la
funzione di U.P.G., già attribuita agli
Ispettori del lavoro anche al personale
delle ASL in Servizio presso gli
S.Pre.S.A.L.
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Comitati regionali di coordinamento
Al fine di programmare, coordinare ed uniformare le
attività sul territorio ed il raccordo con il Comitato per
le poliiche e coordinamento nazionale, di cui all’art. 5,
e la Commissione consultina permanente, di cui
all’art. 6, del D. Lgs. 81/08 sono istituiti i Comitati
regionali di coordinamento
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ATTIVITA’ SVOLTE
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Interventi sui luoghi di lavoro
Esami pratiche per nuovi insediamenti produttivi e
deroghe
Piani di bonifica amianto
Verifica impianti industriali
Attività sanitaria (visite mediche per minori ed
apprendisti, ricorsi al giudizio del medico competente,
richieste per tutela lavoratrici madri
Vigilanza su esposti, notifiche e di iniziativa
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SEGNALAZIONI
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Magistratura
Organizzazioni sindacali
Lavoratori
Imprenditori
Cittadini
Medici
Altri organi di vigilanza
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CONTRASTO AL LAVORO IRREGOLARE
Art. 14 D. Lgs. 81/08
Sospensione dell’attività imprenditoriale:
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Impiego in misura superiore al 20 % di personale irregolare
Reiterate violazioni per mancato rispetto dei tempi di lavoro e di
riposo
Reiterate violazioni in materia di tutela della sicurezza sul
lavoro: mancata elaborazione del DVR, mancata elaborazione
del piano di emergenza /evacuazione, mancata informazione,
formazione ed addestramento, mancata costituzione del SSP e
nomina del RSPP