Diapositiva 1

IFOA – Istituto formazione operatori aziendali – Bologna
20 settembre 2011
Unioncamere ER viale Aldo Moro, 62
Il trattamento economico ai fini previdenziali
ricostruzione del trattamento economico percepito dal dipendente nel corso della carriera
lavorativa
inserimento dei dati nel Passweb ai fini della determinazione del trattamento
previdenziale
normativa che disciplina il trattamento economico
voci utili ai fini previdenziali
modalità di inserimento dei dati in Passweb
utilizzo degli applicativi INPDAP
relatore: Vincenzo Tomenzi
Retribuzione contributiva
fonti normative
definizioni
10/08/2016
• dal 1° gennaio 1996, art. 2, comma 9, della legge n. 335/1995;
• dal 1° gennaio 1998, DLgs n. 314/1997 che ha omogeneizzato il reddito da lavoro
dipendente e la retribuzione contributiva
• dal 1996 : la retribuzione contributiva e pensionabile è costituita da tutto ciò che il
lavoratore riceve dal datore di lavoro in denaro o in natura, al lordo di qualsiasi
ritenuta, in dipendenza del rapporto di lavoro. La retribuzione contributiva
comprende anche la cosiddetta retribuzione accessoria
• dal 1998: il reddito da lavoro dipendente è costituito da tutte le somme, i valori e le
utilità in genere, a qualunque titolo percepiti nel periodo d’imposta, anche sotto
forma di erogazioni liberali, in relazione al rapporto di lavoro al lordo di qualsiasi
contributo e trattenuta
[email protected]
2
Retribuzione contributiva minima
anno
retribuzione
contributiva
minima
anno
retribuzione
contributiva
minima
anno
1-4/1991
13.240.000
2001
15.399.280
2012
5-10/1991
13.710.000
2002
8.168,16
2013
11-12/1991
14.110.000
2003
8.364,20
2014
1992
14.110.000
2004
8.573,24
2015
1993
14.110.000
2005
8.744,84
1994
14.110.000
1995
14.110.000
2006
8.893,56
2007
9.071,92
1996
13.734.240
2008
9.226,14
1997
14.269.840
2009
9.521,20
1998
14.512.160
2010
9.588,28
1999
14.773.200
2000
15.009.280
2011
9.741,68
retribuzione
contributiva
minima
dal 2002 importi in euro
10/08/2016
[email protected]
3
Retribuzione contributiva - sistema contributivo - massimale
anno
massimale
anno
massimale
anno
massimale
115.678.000
120.536.000
125.237.000
148.014.000
78.506,61
80.390,97
82.400,54
84.048,55
2011
2012
2013
2014
2015
93.621,38
1993
1994
1995
2001
2002
2003
2004
2005
1996
1997
1998
1999
2000
132.000.000
137.148.000
139.480.000
141.991.000
144.263.000
2006
2007
2008
2009
2010
85.477,37
87.186,91
88.669,08
91.506,49
92.147,03
2016
2017
2018
2019
2020
dal 2002 importi in euro
10/08/2016
[email protected]
4
Retribuzione contributiva - massimale direttori della sanità
anno
massimale
direttori
sanità
anno
massimale
direttori
sanità
2006
155.811,63
1997
250.000.000
2007
158.927,86
1998
254.250.000
2008
161.629,63
1999
258.827.000
2009
166.801,80
2000
262.968.000
2010
167.969,41
2001
269.805.000
2011
170.656,92
2002
143.105,04
2012
2003
146.539,56
2013
2004
150.203,05
2014
2005
153.207,11
2015
dal 2002 importi in euro
10/08/2016
[email protected]
5
Retribuzione contributiva – limiti per maggiorazione del contributo pensionistico
anno
limite
retribuzione
contributiva
anno
limite
retribuzione
contributiva
anno
2001
68.048.000
2011
2002
36.093,00
2012
1993
53.475.000
2003
36.960,00
2013
1994
55.363.000
2004
37.884,00
2014
1995
57.578.000
2005
38.641,00
2015
1996
60.687.000
2006
39.297,00
2016
1997
63.054.000
2007
40.083,00
2017
1998
64.126.000
2008
40.765,00
2018
1999
65.280.000
2009
42.069,00
2019
2000
66.324.000
2010
42.364,00
2020
limite
retribuzione
contributiva
43.042,00
dal 2002 importi in euro
10/08/2016
[email protected]
6
Retribuzione contributiva - aliquote contributive pensionistiche
dal
ente
CPDEL
CPS
a carico
a carico
Iscritto
totale
ente
Iscritto
totale
01/01/1954
17,70
5,30
23,00
01/07/1965
17,70
5,30
23,00
17,70
9,00
26,70
01/01/1983
17,70
5,35
23,05
17,70
9,00
26,70
01/05/1985
17,70
6,30
24,00
17,70
9,00
26,70
01/01/1989
17,70
6,55
24,25
17,70
9,00
26,70
01/01/1990
17,70
6,85
24,55
17,70
9,00
26,70
01/01/1991
18,10
7,50
25,60
18,10
9,00
27,10
01/05/1991
18,10
7,75
25,85
18,10
9,25
27,35
01/01/1992
18,60
7,75
26,35
18,60
9,25
27,85
01/07/1992
18,60
8,35
26,95
18,60
9,85
28,45
01/01/1993
19,10
8,55 (*)
27,65
19,10
10,05
29,15
01/01/1994
19,60
8,55
28,15
19,60
10,05
29,65
01/01/1995
19,85
8,55
28,40
19,85
10,05
29,90
01/01/1996
19,85
8,90
28,75
19,85
10,40
30,25
01/12/1996
23,80
8,55
32,35
23,80
8,55(*)
32,35
01/01/2007
23,80
8,85
32,65
23,80
8,85
32,65
01/01/2011
23,80
8,94
32,74
23,80
8,94
32,74
(*)CPDEL: dal 1993 da maggiorare di un punto percentuale
(*)CPS: dal 01.12.1996 da maggiorare di un punto percentuale
per quote di retribuzione eccedenti il limite previsto per l'anno
10/08/2016
[email protected]
7
Retribuzione contributiva - aliquote contributive pensionistiche
dal
ente
CPI
CUG
a carico
a carico
Iscritto
totale
ente
Iscritto
01/01/1954
11,70
5,30
17,00
01/01/1972
13,20
5,30
18,50
01/01/1983
13,20
5,35
18,55
01/01/1984
13,20
5,35
18,55
21,50
6,30
28,00
01/05/1985
13,20
6,30
19,50
21,50
6,30
28,00
01/01/1989
13,20
6,55
19,75
21,50
6,55
28,05
01/01/1990
13,20
6,85
20,05
21,50
6,85
28,35
01/01/1991
13,60
7,50
21,10
21,90
7,50
29,40
01/05/1991
13,60
7,75
21,35
21,90
7,75
29,65
01/01/1992
14,10
7,75
21,85
22,40
7,75
30,15
01/07/1992
14,10
8,35
22,45
22,40
8,35
30,75
01/01/1993
14,60
8,55 (*)
23,15
22,90
8,55 (*)
31,45
01/01/1994
15,10
8,55
23,65
23,40
8,55
32,20
01/01/1995
15,35
8,55
23,90
23,65
8,55
32,90
01/01/1996
15,70
8,90
24,60
23,65
8,90
32,55
01/12/1996
23,80
8,55
32,35
23,80
8,55
32,35
01/01/2007
23,80
8,85
32,65
23,80
8,85
32,65
01/01/2011
23,80
8,94
32,74
23,80
8,94
(*) dal 1993 da maggiorare di un punto percentuale per quote di
retribuzione eccedenti il limite previsto per l'anno
10/08/2016
totale
[email protected]
32,74
8
Retribuzione contributiva - sistema contributivo - aliquote di computo
anno
aliquota
di
computo
%
1996
1997
1998
1999
2000
33,00
33,00
33,00
33,00
33,00
anno
aliquota
di
computo
%
2001
2002
2003
2004
2005
33,00
33,00
33,00
33,00
33,00
anno
aliquota
di
computo
%
anno
2006
2007
2008
2009
2010
33,00
33,00
33,00
33,00
33,00
2011
2012
2013
2014
2015
aliquota
di
computo
%
33,09
1996 - articolo 1, comma 10, della legge n. 335/1995
2011 - articolo 1, comma 10, della legge n. 247/2007
10/08/2016
[email protected]
9
Da retribuzione contributiva a pensionabile – calcolo della pensione
A’
aliquota pensionistica relativa al servizio
fino al 31.12.1992
A95
aliquota pensionistica relativa al servizio
fino al 31.12.1995
A
aliquota pensionistica relativa al servizio
fino alla cessazione
Rc
retribuzione alla cessazione senza
assegni accessori
Rm
retribuzione media
Is
indennità
Isp
indennità integrativa speciale dei
pensionati
MC
montante contributivo
Ct
coefficiente di trasformazione
P
importo della pensione diretta
10/08/2016
integrativa speciale degli attivi
• Fino al 31.12.1992
P = (Rc – Is) * A’ + Isp
• Dal 01.01.1993 al 31.12.1994
P = (Rc – Is) * A’ + Rm * (A - A’) + Isp
• Dal 01.01.1995
P = Rc * A’ + Rm * (A - A’)
• Dal 01.01.1996
•sistema retributivo >= 18 al 31.12.1995 P = Rc * A’ + Rm * (A - A’)
•sistema misto
< 18 al 31.12.1965 P = Rc * A’ + Rm * (A95 - A’) + MC *Ct
•sistema contributivo
0 al 31.12.1995 P = MC * Ct
[email protected]
10
Sistema contributivo - applicazione
10/08/2016
sistema di calcolo
applicabile sul
servizio fino al 1995
sistema di calcolo
applicabile sul
servizio dal 1996
anzianità
contributiva
al
31/12/1995
anzianità
contributiva
CPDEL
dal 1996
INPDAP
secondo
me
0
5
nessuno
nessuno
contributivo contributivo
17
(CPDEL)
5
retributivo
retributivo
contributivo contributivo
25
(CPDEL)
5
retributivo
retributivo
17
5
non utile
non utile
contributivo contributivo
25
5
non utile
non utile
contributivo
INPDAP
retributivo
[email protected]
secondo
me
retributivo
retributivo
11
Sistema contributivo - applicazione
Quesiti
Domanda: Un dipendente di università (di 72 anni di età) iscritto all’Inpdap a decorrere dal
6 febbraio 1997, già titolare di un trattamento pensionistico, cesserà dal servizio il 31
dicembre 2007. Si chiede se per tale periodo può essere liquidato un trattamento di
quiescenza calcolato con il sistema contributivo (sistema pensionistico contributivo –
articolo 1, comma 20, legge 335 del 1995)
Risposta: A tal proposito si fa preliminarmente presente che, i destinatari di quanto
previsto dall’articolo.1, comma 20 della legge 335 del 1995, sono solo quei dipendenti che
iniziano a maturare una posizione contributiva dal 1 gennaio 1996.
Conseguentemente, non sarà possibile liquidare un trattamento pensionistico con il sistema
contributivo per gli iscritti che possono far valere presso altre gestioni previdenziali
precedenti periodi lavorativi, ante 1996, indipendentemente dal fatto che tali periodi
abbiano o meno dato luogo ad un trattamento pensionistico o che siano stati o meno
valorizzati, a mezzo ricongiunzione, presso l’Inpdap. Pertanto l’interessato ha possibilità di
richiedere, per il servizio prestato con obbligo di iscrizione a quest’Istituto, la costituzione
della posizione assicurativa presso l’Inps ai sensi della legge 322 del 1958, ovvero la
liquidazione dell’”indennità una tantum” se in godimento di pensione erogata da CTPS.
Area: Trattamenti Pensionistici
Argomento: Sistema Contributivo
Data pubblicazione: 30/09/2009
10/08/2016
[email protected]
12
Trattenimento in servizio
Quesiti
Domanda: Un dipendente può chiedere il trattenimento in servizio?
Risposta: In linea generale, si fa presente che ogni decisione circa l’eventuale trattenimento in servizio del
personale rientra nell’esclusiva sfera di competenza dell’Ente datore di lavoro e non riguarda lo scrivente Ufficio.
Tanto premesso, si esprime l’avviso che la dipendente, trattenuta in servizio si sensi dell’articolo 16, comma 1, del
decreto legislativo 503 del 1992, può chiedere un ulteriore trattenimento per effetto dell’articolo 6 della legge 54
del condizione che non abbia conseguito l’anzianità massima prevista (65 anni di età) e che non abbia ottenuto o
chieda altra pensione.
Area: Trattamenti Pensionistici
Argomento: Trattenimento in servizio
Data pubblicazione: 30/09/2009
INPDAP - circolare n. 69/2004
……..circolare telegrafica n. 4 del gennaio 1993 del Ministero del tesoro con la quale è stato
precisato che “… la predetta facoltà non può essere esercitata da quei dipendenti che, in
base a particolari disposizioni di legge, risultino già destinatari di un trattenimento in servizio
oltre la normale data di collocamento a riposo, non ritenendo cumulabili più benefici allo
stesso titolo
10/08/2016
[email protected]
13
Ripartizione della retribuzione contributiva e pensionabile – quota A
fonti normative
• art.15, legge n. 1077/1959
• art. 27, legge n. 153/1981
• art. 30, legge n. 131/1983
• art. 13, decreto legislativo n. 503/1992
descrizione
• risultante degli emolumenti fissi nell’ammontare, continuativi nel tempo,
corrispettivi quale remunerazione dell’attività lavorativa svolta ed
espressamente previsti da leggi, regolamenti o contratti collettivi di lavoro.
scopo
10/08/2016
• individuare la retribuzione contributiva dell’ultimo giorno di servizio secondo i
criteri descritti per ottenere la quota A di pensione relativa ai servizi fino al
1992,
[email protected]
14
CCNL 2002 - 2005 - circolare n. 15/2004
Quota A
trattamento economico tabellare
indennità integrativa speciale
tredicesima mensilità
retribuzione individuale di anzianità
indennità di comparto
retribuzione di posizione
indennità specifica
indennità di vigilanza
indennità per il personale educativo e docente scolastico
indennità per il personale docente dei centri di formazione professionale
altri assegni personali a carattere continuativo e non riassorbibile
Quota B
Retribuzione di risultato
Indennità per specifiche responsabilità
Indennità di cui all’articolo 36, comma 2
Indennità di turno, rischio, reperibilità, maneggio valori, orario
notturno, festivo e notturno - festivo, bilinguismo, trasferta e
trasferimento.
10/08/2016
[email protected]
15
CCNL 2002 - 2005 - area dirigenza - nota operativa n. 27/2006
Quota A
trattamento economico tabellare
tredicesima mensilità
maturato economico
retribuzione individuale di anzianità
Quota B
retribuzione di posizione
retribuzione di risultato
10/08/2016
[email protected]
16
Ripartizione della retribuzione contributiva e pensionabile – quota B
fonti normative
• dal 1° gennaio 1996, art. 2, comma 9, della legge n. 335/1995;
• dal 1° gennaio 1998, DLgs n. 314/1997 che ha omogeneizzato il reddito da
lavoro dipendente e la retribuzione contributiva
descrizione
• ogni altro emolumento diverso da quelli inseriti nella quota A
scopo
• dal 1° gennaio 1996, parificare la retribuzione pensionabile alla spettante in
termini di competenza
10/08/2016
[email protected]
17
Collocazione di alcuni assegni
indennità sostitutiva della reintegrazione
• nota operativa n. 35/2010
• quota B
indennità di posizione e valorizzazione
professionale (retribuzione di posizione)
• quesito 30/09/2009
• quota A
assegno personale non riassorbibile né
rivalutabile
• quesito 30/09/2009
• quota B
diritti di segreteria e rogito
• quesito 30/09/2009
• quota B
incarichi aggiuntivi
indennità per mansioni di direttore generale
del segretario comunale e provinciale
• quesito 30/09/2009
• quota B
• quesito 30/09/2009
• quota B
alloggio e massa vestiario
• quesito 30/09/2009
• quota B
indennità di direzione e di staff
• quesito 30/09/2009
• quota A
indennità figure professionali
• quesito 9969
• quota B
indennità sostitutiva del preavviso:
recesso consensuale, inabilità o morte
• quesito 10491
• quota B
retribuzione di posizione
• nota operativa n. 6/2004
• quota A
mansioni superiori
• quesito 30/09/2009
• quota B
indennità supplementare
• informativa n. 20/2003
• quota B
indennità per specifici progetti
• quesito 6161
• quota B
10/08/2016
[email protected]
18
Composizione della retribuzione ai fini del TFS e del TFR – personale dirigente – nota operativa n. 35/2010
valutabili
non valutabili
10/08/2016
• stipendio tabellare;
• maturato economico annuo di € 4.058,32 (lire 7.858.000) previsto dall'art. 35
citato del CCNL 10/04/1996, ove acquisito (per 13 mensilità);
• retribuzione individuale di anzianità, ove acquisita (per 13 mensilità);
• retribuzione di posizione (per 13 mensilità);
• incremento corrisposto a titolo di salario individuale di anzianità derivante dal
riconoscimento dei benefici ex artt. 43 e 44 del RD. 1290/22 per mutilati ed
invalidi di guerra ed estesi dalla legge n. 539/50 agli invalidi e mutilati per
servizio.
• la retribuzione di risultato;
• l'indennità supplementare corrisposta per risoluzione consensuale del
rapporto di lavoro;
• i compensi per diritti di segreteria (di cui all'art. 21 del D.P.R. 4 dicembre
1997, n. 465) corrisposti ai dirigenti incaricati delle funzioni di vice-segretario
per gli adempimenti posti in essere nei periodi di assenza o di impedimento
del segretario comunale e provinciale titolare della relativa funzione.
[email protected]
19
Composizione della retribuzione ai fini del TFS e del TFR – personale non dirigente – nota operativa n. 56/2009
valutabili ai fini TFS
valutabili ai fini TFR
10/08/2016
• stipendio tabellare ( per tredici mensilità);
• R.I.A. ( per tredici mensilità );
• -Importo relativo alla differenza della IIS in godimento da parte del personale
della categoria B e D rispetto all’importo conglobato nello stipendio ( per 13
mensilità);
• indennità di vigilanza ( per dodici mensilità);
• indennità corrisposta al personale educativo e docente scolastico di cui
all’art. 37 comma 1, lettere c d ed e del CCNL 6.7.1995 e successivi
incrementi ( per dodici mensilità);
• indennità di direzione e di staff, già corrisposta ai sensi dell’art. 45 comma 1
del DPR 333/90 al personale dell’ex qualifica VIII e attualmente ricompresa
nella retribuzione di posizione.
• Indennità specifica per il personale appartenente alla ex III e IV qualifica
professionale (€ 64 e 56 annui per 12 mensilità).
• inoltre:
• retribuzione di posizione
• assegni ad personam non riassorbibili.
[email protected]
20
Esempi di annualizzazione – nota operativa n. 44/2010
servizio
nell’anno
in giorni
parte A
spettante
parte B
spettante
totale
spettante
parte A
in ragione
d’anno
parte B
in ragione
d’anno
totale
in ragione
d’anno
360
39.000,00
5.000,00
44.000
39.000,00
5.000,00
44.000
180
19.500,00
5.000,00
24.500
39.000,00
10.000,00
49.000
30
3.250,00
5.000,00
8.250
39.000,00
60.000,00
99.000
1
108,33
5.000,00
5.108,33
39.000,00
1.800.000,00
1.839.000,00
importi di competenza
10/08/2016
[email protected]
21
Strumenti
10/08/2016
[email protected]
22
DMA – rappresentazione delle retribuzioni
10/08/2016
[email protected]
23
DMA - alcuni casi di denuncia di importi retributivi
tipologia
TFS
TFR
credito
impiego: tempo pieno
servizio: tempo pieno
26: spettante
27: spettante
31: non opera
32: spettante
35: spettante
37: spettante
40: su spettante
impiego: tempo pieno
servizio: tempo parziale
(corso di autoistruzione)
26: spettante
27: spettante
31: non opera
32: spettante
35: spettante
37: spettante
40: su virtuale
periodo di malattia con
retribuzione intera
26: spettante
27: spettante
31: non opera
32: spettante
35: spettante
37: spettante
40: su spettante
26: virtuale
27: spettante
31: non opera
32: virtuale
35: virtuale
37: virtuale
40: su virtuale
periodo di malattia con
retribuzione nulla
26: virtuale
27: spettante
31: non opera
32: virtuale
35: non valido
(circ. 11/2001)
37: non valido
(circ. 11/2001)
40: su virtuale
periodi coperti da
contribuzione figurativa
(inf. n. 14/2002)
26: virtuale
27: spettante
31: non opera
32: spettante
35: spettante
37: spettante
40: su virtuale
maternità con retribuzione
ridotta
(inf. n. 18/2003)
26: spettante
27: spettante
31: non opera
32: spettante
35: virtuale
37: virtuale
40: su virtuale
maternità con retribuzione
nulla
(inf. n. 18/2003)
26: virtuale
27: spettante
31: non opera
32: zero
35: zero
37: zero
40: su virtuale
periodo di malattia con
retribuzione ridotta
(inf. N. 18/2003)
10/08/2016
pensione
[email protected]
24
Periodi di malattia
informativa n. 18/2003
nota prot. 1495/99 a A. P. di Torino
10/08/2016
• I periodi di malattia con retribuzione ridotta, che i contratti collettivi nazionali
individuano in 18 mesi ed in alcuni casi di particolare gravità, in ulteriori 18 mesi
non retribuiti con diritto alla conservazione del posto, vengono valutati come
segue:
•I periodi di assenza con retribuzione ridotta non interrompono a tutti gli effetti la
maturazione dell’anzianità di servizio e l’Ente è tenuto al versamento dei relativi
contributi pensionistici e previdenziali calcolati sull’intera retribuzione per l’intera
quota a carico del datore di lavoro e della quota a carico del lavoratore. Detti
periodi vengono considerati come “tipo servizio” ordinario. Nel campo
retribuzione (Punto 85) va indicata la retribuzione intera che il dipendente
avrebbe percepito qualora fosse stato in servizio.
• In relazione al quesito formulato, si precisa che il D. L. n° 564/96, nell’introdurre
l’istituto della contribuzione figurativa, non ha abrogato la disciplina preesistente
dettata dal R.D.L. n. 680/38 in materia di assenza per motivi di salute.
• Infatti, ai sensi dell’art. 50 del sopra citato R.D.L. , l’intero periodo di assenza per
malattia, che i CCNL di categoria individuano in 18 mesi con retribuzioni ridotta ed
in altri 18 mesi non retribuiti con diritto alla conservazione del posto (periodo di
comporto), è riconosciuto utile ai fini dell’anzianità contributiva.
• Per effetto di tale disposto, occorre chiarire che, ai fini previdenziali, l’ente datore
di lavoro si dovrà far carico del versamento contributivo in favore del dipendente
assente per malattia per tutto il periodo di comporto; versamento da determinarsi
sulla retribuzione teorica cui l’iscritto avrebbe dovuto diritto se fosse rimasto in
servizio attivo.
[email protected]
25
PA04 – rappresentazione delle retribuzioni
modalità sintetica
10/08/2016
modalità analitica
[email protected]
26
PA04 - alcuni casi di denuncia di importi retributivi ai fini della pensione
10/08/2016
sistema misto
sistema
retributivo
quota retributiva
quota contributiva
sistema
contributivo
impiego: tempo pieno
servizio: tempo pieno
in ragione d’anno
in ragione d’anno
in ragione d’anno
in ragione d’anno
impiego: tempo pieno
servizio: tempo parziale
virtuale in
ragione d’anno
virtuale in ragione
d’anno
spettante in
ragione d’anno
spettante in
ragione d’anno
periodo di malattia con
retribuzione intera
in ragione d’anno
in ragione d’anno
in ragione d’anno
in ragione d’anno
periodo di malattia con
retribuzione ridotta
virtuale in
ragione d’anno
virtuale in ragione
d’anno
virtuale in ragione
d’anno
virtuale in ragione
d’anno
periodo di malattia con
retribuzione nulla
virtuale in
ragione d’anno
virtuale in ragione
d’anno
virtuale in ragione
d’anno
virtuale in ragione
d’anno
periodi coperti da
contribuzione figurativa
virtuale in
ragione d’anno
virtuale in ragione
d’anno
virtuale in ragione
d’anno
virtuale in ragione
d’anno
maternità con retribuzione
ridotta
virtuale in
ragione d’anno
virtuale in ragione
d’anno
virtuale in ragione
d’anno
virtuale in ragione
d’anno
maternità con retribuzione
nulla
virtuale in
ragione d’anno
virtuale in ragione
d’anno
virtuale in ragione
d’anno
virtuale in ragione
d’anno
tipologia
[email protected]
27
Passweb – rappresentazione delle retribuzioni
10/08/2016
[email protected]
28
Retribuzioni in Passweb – servizio: 01/ 01 – 31/12 – tempo pieno
DMA mensile
importi
mensili
voci
01/01 - 30/11
01/12 - 31/12
2.000,00
2.000,00
stipendio
2.000,00
13^ mensilità
2.000,00
indennità
(12 mensilità)
500,00
500,00
500,00
-
2.500,00
4.500,00
assegno
200,00
200,00
200,00
straordinario
200,00
200,00
200,00
-
400,00
400,00
Retribuzione fissa e
continuativa (quota A)
Retribuzione
accessoria (quota B)
RCA
RCA
da DMA
annuo
2.000,00
-
spettante
32.000,00
4.800,00
36.800,00
36.800,00
Retribuzioni PA04
10/08/2016
quota A
32.000,00
quota B
4.800,00
per retributivo
36.800,00
per contributivo
36.800,00
[email protected]
29
Retribuzioni in Passweb – servizio: 01/ 01 – 31/12 – tempo parziale al 50 per cento
DMA mensile
importi
mensili
voci
01/01 - 30/11
01/12 - 31/12
1.000,00
1.000,00
stipendio
1.000,00
13^ mensilità
1.000,00
indennità (12
mensilità)
250,00
250,00
250,00
-
1.250,00
2.250,00
assegno
100,00
100,00
100,00
straordinario
200,00
200,00
200,00
-
300,00
300,00
Retribuzione fissa e
continuativa (quota A)
Retribuzione
accessoria (quota B)
RCA
RCA
da DMA
annuo
1.000,00
-
spettante
32.000,00
7.200,00
39.200,00
19.600,00
Retribuzioni PA04
10/08/2016
quota A
32.000,00
quota B
4.800,00
per retributivo
36.800,00
per contributivo
19.600,00
[email protected]
30
Retribuzioni in Passweb – servizio: 01/ 01 – 31/08 – tempo pieno
DMA mensile
importi
mensili
voci
01/01 - 31/07
01/08 - 31/08
2.000,00
2.000,00
stipendio
2.000,00
13^ mensilità
2.000,00
indennità (12
mensilità)
500,00
500,00
500,00
-
2.500,00
3.833,33
assegno
200,00
200,00
200,00
straordinario
200,00
200,00
200,00
-
300,00
300,00
Retribuzione fissa e
continuativa (quota A)
Retribuzione
accessoria (quota B)
RCA
RCA
da DMA
annuo
1.333,33
-
spettante
32.000,00
4.800,00
36.800,00
24.533,33
Retribuzioni PA04
10/08/2016
quota A
32.000,00
quota B
4.800,00
per retributivo
36.800,00
per contributivo
24.533,33
[email protected]
31
Retribuzioni in Passweb – servizio: 01/ 01 – 31/08 – tempo parziale al 50 per cento
DMA mensile
importi
mensili
voci
01/01 - 31/07
01/08 - 31/08
1.000,00
1.000,00
stipendio
1.000,00
13^ mensilità
1.000,00
indennità (12
mensilità)
250,00
250,00
250,00
-
1.250,00
1.916,67
assegno
100,00
100,00
100,00
straordinario
200,00
200,00
200,00
-
300,00
300,00
Retribuzione fissa e
continuativa (quota A)
Retribuzione
accessoria (quota B)
RCA
RCA
da DMA
annuo
666,67
-
spettante
32.000,00
7.200,00
39.200,00
19.600,00
Retribuzioni PA04
10/08/2016
quota A
32.000,00
quota B
4.800,00
per retributivo
36.800,00
per contributivo
19.600,00
[email protected]
32
Legge n. 122/2010 – riepilogo alcune norme
(1)
articolo 7, commi 3 bis e 4
• trasferimento di ENAM a INPDAP
articolo 7, comma 25
• soppressione commissioni mediche di verifica diverse da quelle regionali e delle
province autonome
articolo 9, comma 1
• destinatari: amministrazioni pubbliche inserite nel conto economico consolidato
• effetto: retribuzione 2010 bloccata nel triennio 2011 - 2013
articolo 9, comma 2 – primo periodo
abrogato dal d. legge n. 138/2011
• destinatari: amministrazioni pubbliche inserite nel conto economico consolidato
• effetto: riduzione progressiva per retribuzioni eccedenti 90.000 euro
• riflessi previdenziali: nessuno
articolo 9, comma 22
• destinatari: magistrati
• applicazione ritardata miglioramenti contrattuali
• riflessi previdenziali: nessuno
articolo 9, comma 31
• effetto: restrizione dei trattenimenti in servizio con esclusione dei magistrati
10/08/2016
[email protected]
33
Legge n. 122/2010 – riepilogo alcune norme
(2)
articolo 9, comma 32
• conferimento incarichi dirigenziali dopo scadenza
articolo 12, comma 1 – decorrenza pensioni di
vecchiaia
• destinatari: coloro che maturano i requisiti di vecchiaia dal 2011 (65 anni per gli
uomini e variabile per le donne)
• effetto: la pensione decorre dal 12° mese successivo alla maturazione dei requisiti
con esclusione del comparto della scuola
articolo 12, comma 2 – decorrenza pensioni di
anzianità
• destinatari: coloro che maturano i requisiti di anzianità dal 2011
• la pensione decorre dal 12° mese successivo alla maturazione dei requisiti con
esclusione del comparto della scuola
articolo 12, comma 3 – totalizzazione decorrenze
• decorrenza: 1° giugno 2010
• destinatari: coloro che si avvalgono della totalizzazione italiana
•dirette: decorrenza della pensione totalizzata dal 1° giorno del 18° mese
successivo alla maturazione dei requisiti
•superstiti: dal 1° giorno del mese successivo a quello di morte del dante causa
articolo 12, comma 4 - decorrenza - precedenti
requisiti
• periodo di preavviso in corso al 30 giugno 2010 con maturazione dei requisiti prima
della cessazione
• venire meno del titolo abilitante allo svolgimento del lavoro per raggiungimento del
limite di età
articolo 12, comma 7 - TFS – TFR rateizzazione
• fino a 90.000 euro: unica soluzione
• fino a 150.000 euro: in due annualità
• oltre 150.000 euro: in tre annualità
10/08/2016
[email protected]
34
Legge n. 122/2010 – riepilogo alcune norme
(3)
articolo 12, commi 7 e 9 – TFS - TFR
• destinatari: dipendenti enti inseriti nel conto economico consolidato
• decorrenza:
•per limiti di età: cessazioni entro il 30/11/2010
•dimissioni volontarie: cessazioni entro il 30/11/2010 con domanda presentata e
accolta prima del 31/05/2010
•esclusione dal comma 7
articolo 12, comma 8 - TFS – TFR – date di
pagamento
• destinatari: dipendenti enti inseriti nel conto economico consolidato
• unica soluzione e prima rata: scadenza precedente
• seconda rata: dopo 12 mesi rispetto al primo pagamento
• terza rata: dopo 24 mesi rispetto al primo pagamento
articolo 12, comma 10 – TFS – TFR – periodi
dal 2011
• destinatari: dipendenti enti inseriti nel conto economico consolidato
• effetto:
•valutazione metodo TFR (articolo 2120 del codice civile)
•contributo pari al 6,91 per cento
10/08/2016
[email protected]
35
Legge n. 122/2010 – riepilogo alcune norme
(4)
articolo 12, commi da 12 bis a 12 quinquies
• adeguamento limite di età in base alla speranza di vita
articolo 12, comma 12 sexies
• aumento limite di età per le donne
articolo 12, comma 12 septies
• legge n. 29/1979: articolo 1 come articolo 2
• onere come riscatto di studi universitari e superiori
articolo 12, comma 12 decies
• legge n. 29/1979, articolo 2: onere come riscatto studi universitari e superiori
articolo 12, comma12 undecies
• abrogata legge n. 322/1958 e norme assimilate – INPDAP: circolare n. 18 e nota
operativa n. 56/2010
10/08/2016
[email protected]
36
Legge n. 122/2010 – effetti
(1)
diritto pensione di anzianità
• fino al 31/12/2014 sono mantenuti i requisiti previsti dalla legge n. 247/2007
• dal 01/ 01/2015 le quote sono incrementate in relazione all’aumento della speranza
di vita
diritto pensione di vecchiaia
• uomini: come legge n. 247/2007
• donne: fino al 31/12/2011, 61 anni; dal 01/ 01/2012, 65 anni
• dal 01/ 01/2015 le quote sono incrementate in relazione all’aumento della speranza
di vita
decorrenza pensioni anzianità e vecchiaia
• requisiti maturati fino al 31/12/2010: precedente normativa
• requisiti maturati dal 01/ 01/2011: 12 mesi dalla maturazione
• con esclusione della scuola
costituzione posizione assicurativa – legge n.
322/1958
• soppressa
diritto alla pensione
• introduzione della pensione differita – circolare INPDAP n. 18/2010
ricongiunzione legge n. 29/1979
• ricongiunzione articolo 1 come articolo 2
• onere articolo 2 come riscatto studi universitari
• coefficienti per riserva matematica adeguati
10/08/2016
[email protected]
37
Legge n. 122/2010 – effetti
(2)
TFS – TFR: rateizzazione
• decorrenza: 30/07/2010
• fino a tre rate delle quali la seconda e la terza a distanza di 12 mesi dalla
precedente
TFS – TFR: valutazione periodi
• periodi dal 1/01/2011: TFS come TFR
10/08/2016
[email protected]
38
Decreto legge n. 98/2011 convertito in legge n. 111/2011, art. 18
(1)
comma 1
pensione di vecchiaia per le donne
AGO e forme sostitutive
requisito di età
• applicazione: 2020 - 2032
• da 60 anni a 65 anni
comma 2
trattamento aggiuntivo
• percettori dell’indennità ordinaria di disoccupazione con requisiti normali
comma 3
perequazione annuale per trattamenti
superiori
a 5 volte il minimo INPS
• applicazione: 2012 – 2013
• quota superiore a 5 volte
• quota tra 3 e 5 volte
• quota fino a tre volte
comma 4
collegamento con la speranza di vita
• precedente decorrenza: 2015
• nuova decorrenza: 2013
comma 5
pensioni ai superstiti
• pensioni decorrenti dal 1° gennaio 2012
• requisiti del matrimonio:
•dante causa > 70 anni
•differenza di età > 20 anni
•aliquota ridotta di 10% * (10 – a) dove a = anni di matrimonio
10/08/2016
0
0
70 per cento
[email protected]
39
Decreto legge n. 98/2011 convertito in legge n. 111/2011, art. 18
commi 6 - 9
• IIS
comma 10
• enti creditizi
comma 11
• fondi professionali
comma 12
• iscrizione alla gestione separata
comma 13
• ENASARCO
commi 14 - 15
• omissione ed evasione contributiva
comma 16
• contribuzione di malattia
comma 17
• reintroduzione del decreto legislativo luogotenenziale n. 369/1944
comma 18
• operai agricoli
comma 19
• contributo di solidarietà su prestazioni integrative AGO
10/08/2016
[email protected]
(2)
40
Decreto legge n. 98/2011 convertito in legge n. 111/2011, art. 18
(3)
comma 20
• iscritti a responsabilità familiari
• modalità versamento contributi
comma 21
• polo della salute e della sicurezza dei lavoratori
comma 22
• accertamento per : invalidità civile, cecità civile, sordità, handicap e disabilità
• convenzione con INPS
comma 22 bis
contributo di perequazione sulle pensioni
( abrogato dal d. legge n. 138/2011
• sull’importo fino a 90.000
• sull’eccedenza tra 90.000 e 150.000
• sull’eccedenza rispetto a 150.000
comma 22 ter
differimento della decorrenza della pensione
con il solo servizio
• 2011
• 2012
• 2013
• 2014
10/08/2016
0
5%
10%
12 mesi
13
14
15
[email protected]
41
Decreto legge n. 98/2011 convertito in legge n. 111/2011, art. 18
comma 22 quater
beneficiari 5.000 lavoratori
• decorrenze specifiche per:
•lavoratori in mobilità o mobilità lunga
•prestazioni a carico del fondo di solidarietà
comma 22 quiquies
• monitoraggio dei requisiti comma precedente
10/08/2016
[email protected]
(4)
42
Decreto legge n. 138/2011
(1)
art. 1, comma 16
• validità 2012 - 2014
• risoluzione del rapporto con 40 anni da parte dell’ente
art. 1, comma 17
• decorrenza: 13/08/2011
• modifiche all’art. 16 del d. lgvo n. 503/1992
art. 1, comma 18
personale della carriera prefettizia
e qualifiche dirigenziali
• decorrenza: 13/08/2011
• passaggio ad altro incarico
art. 1, comma 19
• decorrenza: 13/08/2011
• modalità per i trasferimenti del personale
art. 1, comma 20
pensione di vecchiaia per le donne
AGO e forme sostitutive
requisito di età
• requisito: da 60 a 65 nel periodo dal 2016 al 2028
art. 1, comma 21
personale della scuola
• per requisiti maturati dal 2012 differimento di un anno
art. 1, comma 22
decorrenza della liquidazione TFS e TFR
• dal 13/08/2011: cessazioni anticipate 24 mesi
•
limiti
6 mesi
•
inabilità
3 mesi
10/08/2016
[email protected]
43
Decreto legge n. 138/2011
art. 1, comma 32
stato
art. 2, comma 1
contributo di solidarietà
10/08/2016
(2)
• decorrenza: conferimento dal 14/08/2011
• retribuzione per TFS e TFR
• decorrenza: 2011 - 2013
• si applica sui redditi complessivi:
• fino a 90.000
• sulla quota tra 90.000 e 150.000
• sulla quota eccedente 150.000
[email protected]
0
5%
15%
44
Pensioni di anzianità – sistemi retributivo e misto
canali
data maturazione
requisiti
età/servizio
requisiti
decorrenza
57/35
trimestrale
collegata con
l’età
2005
2006
2007
01/01/08 - 30/06/09
58/35
01/07/09 - 31/12/10
59/35 (95)
01/01/11 - 31/12/12
60/35 (96)
01/01/13 - 31/12/14
61/35 (97)
2013
10/08/2016
semestrale
collegata con
l’età
12 mesi dalla
data di
1° adeguamento maturazione dei
dell’età collegato
requisiti
alla speranza di
vita
solo servizio
requisiti
decorrenza
38
39
trimestrale
collegata con
l’età
40
40
[email protected]
12 mesi dalla
data di
maturazione
dei requisiti
45
Pensioni di vecchiaia – sistemi retributivo e misto
data
maturazione
requisiti
età/servizio
decorrenza
requisiti
uomini
donne
2005
2006
immediata
2007
60/20
2008
65/20
2009
trimestrale
2010
61/20
2011
2012
2013
10/08/2016
65/20
1° adeguamento dell’età
collegato alla speranza di
vita
12 mesi dalla
data di
maturazione
del diritto
[email protected]
46
Pensioni di vecchiaia – sistema contributivo
canali
età/servizio (1)
data maturazione requisiti
requisiti
decorrenza
uomini
donne
età/servizio (2)
requisiti
(senza
prosecuzione
volontaria)
solo servizio
decorrenza
requisiti
decorrenza
.
40 senza
riscatto di
studi e
prosecuzione
volontaria
immediata
2005
2006
57/5
57/5
immediata
-
2007
58/35
01/01/08 - 30/06/09
trimestrale
collegata
all’età
60/5
01/07/09 - 31/12/09
trimestrale
semestrale
59/35 (95)
01/01/10 - 31/12/10
01/01/11 - 31/12/11
65/5
61/5
60/35 (96)
01/01/12 - 31/12/12
65/5
01/01/13 . 31/12/14
2013
10/08/2016
1° adeguamento
dell’età
collegato alla
speranza di vita
12 mesi
dalla data di
maturazione
dei requisiti
61/35 (97)
1°
adeguamento
dell’età
collegato alla
speranza di
vita
[email protected]
12 mesi
dalla data di
maturazione
dei requisiti
40 senza
prosecuzione
volontaria
12 mesi dalla
data di
maturazione
dei requisiti
47
Legge n. 122/2010 – costituzione posizione assicurativa, ricongiunzione e valutazione
costituzione della posizione assicurativa –
legge n. 322/2010
• abrogata dal 31 luglio 2010
periodi assicurativi in più gestioni
• articolo 1 della legge n. 29/1979 verso l’INPS
• articolo 2 della legge n. 29/1979 verso l’INPDAP
• totalizzazione
onere ricongiunzione legge n. 29/1979 – art.
1e2
• onere a carico del richiedente
• coefficienti di capitalizzazione aggiornati
10/08/2016
[email protected]
48
Circolari e note operative – 2011 – pensioni
nota
139
10/01/2011
• Inpdap: esonero , trattenimento e over 40
nota operativa
2
20/01/2011
• CCNL 2008-2009 – area
nota operativa
3
24/01/2011
• interesse legale
determ. presid.
285
27/01/2011
• trasparenza e integrità
nota operativa
4
01/02/2011
• contributo orfani delle vittime del terrorismo
nota operativa
5
01/02/2011
• cooperazione con gli istituti di patronato
nota operativa
7
02/02/2011
• detrazioni fiscali anno 2011
nota operativa
8
03/02/2011
• somma aggiuntiva 2011
nota operativa
9
15/02/2011
• FINA - deleghe
circolare
2
21/02/2011
• tutela dati personali
nota operativa
10
24/02/2011
• CUD 2011
nota operativa
11
28/02/2011
• detrazioni 2010
circolare
4
01/03/2011
• assistenza fiscale
circolare
5
07/03/2011
• modello organizzativo
nota operativa
12
07/03/2011
• CCNL 2006-2009 – area VII università ed enti di ricerca
nota operativa
13
07/03/2011
• carabinieri – pensioni di privilegio
nota operativa
14
07/03/2011
• commissioni mediche di verifica
circolare
7
11/03/2011
• trattamenti di missione
10/08/2016
[email protected]
49
Circolari e note operative – 2011 – pensioni
nota operativa
15
29/03/2011
• valori 2011
nota operativa
17
08/04/2011
• FIALS - deleghe
nota operativa
18
11/04/2011
• DIRPRESIDI - deleghe
nota operativa
19
13/04/2011
• grandi invalidi
nota operativa
20
20/04/2011
• FIADEL - deleghe
circolare
8
29/04/2011
• ragioneria
nota operativa
21
18/05/2011
• scuola - cessazioni 1° settembre
nota operativa
22
07/06/2011
• cumulo
nota operativa
23
15/06/2011
• CCNL 2006 - 2009 - segretari
nota operativa
24
23/06/2011
• assegno nucleo familiare
nota operativa
25
23/06/2011
• trasferimento importi TFS/TFR
circolare
12
28/06/2011
• cessione buonuscita e TFS
nota operativa
26
13/07/2011
• detrazioni fiscali
nota operativa
27
21/07/2011
• stabilizzazione finanziaria
nota operativa
28
28/07/2011
• accordo vigili del fuoco
nota operativa
29
12/08/2011
• lavori usuranti
10/08/2016
[email protected]
50
Circolari e note operative – 2011 - entrate
nota operativa
4
09/02/2011
• valori 2011
nota operativa
5
17/02/2011
• adempimenti contributivi TFS - TFR
nota operativa
6
08/03/2011
• stabilizzazione personale ex ETI
nota operativa
7
15/03/2011
• volontari del CAI
10/08/2016
[email protected]
51