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ITIS-LST Ettore Molinari Milano
ITIS – LST “Ettore Molinari” - Milano Progetto Alternanza Scuola Lavoro Dipartimento Progetti formativi non curricolari ITIS – LST “Ettore Molinari” - Milano Il progetto Alternanza Scuola Lavoro è inserito nel percorso di integrazione col territorio che ha sviluppato: • Progetto Bracco • Aree di progetto • Corsi IFTS • Alternanza Scuola-Lavoro • Polo Formativo Chimico della Lombardia Molinari - Alternanza Scuola Lavoro 2 ITIS – LST “Ettore Molinari” - Milano Il Molinari fin dall’inizio collabora con le imprese Estate 1944: studenti in azienda per “imparare quali saranno realmente i compiti che verranno loro affidati…” Molinari - Alternanza Scuola Lavoro 3 ITIS – LST “Ettore Molinari” - Milano Dal 2005: Alternanza Scuola Lavoro - i Partner Progetto assistito dall’USR (Ufficio Scolastico Regionale) realizzato con: • Industrie De Nora • IAL Lombardia • Bracco Imaging • Studio Imagines • Assolombarda • Sodalitas • Federchimica Molinari - Alternanza Scuola Lavoro 4 ITIS – LST “Ettore Molinari” - Milano Alternanza Scuola Lavoro - il Progetto • Percorso pluriennale per classi seconde ITIS e triennio corso periti chimici ha coinvolto finora circa 300 studenti • Formazione in aula e formazione pratica in azienda • Acquisizione e sviluppo di conoscenze, abilità e competenze di base trasversali e professionali Molinari - Alternanza Scuola Lavoro 5 ITIS – LST “Ettore Molinari” - Milano Alternanza Scuola Lavoro – le fasi Classe II: • Percorso orientativo/informativo e socializzazione al lavoro Classe III: • Percorso orientato all’apprendimento del processo di lavoro Classe IV: • Percorso di partecipazione all’esperienza di lavoro e acquisizione di competenze professionali Classe V: • Percorso di orientamento attivo al lavoro Molinari - Alternanza Scuola Lavoro 6 ITIS – LST “Ettore Molinari” - Milano Alternanza Scuola-Lavoro: Progetto di classe Il progetto è rivolto alle classi intere con l’obiettivo di: • creare un gruppo classe compatto e omogeneo • favorire un progetto qualificante di maturazione del “gruppo di lavoro” docenti studenti/studentesse • migliorare e ampliare la qualità dell’esperienza formativa • supportare e integrare le competenze sviluppate nel curricolo di studi • consolidare e sviluppare competenze professionali in azienda Molinari - Alternanza Scuola Lavoro 7 ITIS – LST “Ettore Molinari” - Milano Alternanza Scuola Lavoro – il percorso Fase di progettazione • • • Analisi di fattibilità Individuazione delle competenze, abilità e conoscenze previste dal profilo Progettazione partecipata Fase di realizzazione • • Presentazione del percorso Erogazione del percorso come previsto dal progetto Fase di valutazione • • • • Individuazione degli indicatori Valutazione sulla base degli indicatori fissati Integrazione del percorso nella valutazione scolastica Monitoraggio e valutazione dell’intero percorso di Alternanza Molinari - Alternanza Scuola Lavoro 8 ITIS – LST “Ettore Molinari” - Milano Alternanza Scuola Lavoro – la valutazione • Rilascio di attestato aziendale • Verifica e valutazione delle competenze acquisite a livello delle singole discipline • Valutazione delle competenze acquisite a livello interdisciplinare dal Consiglio di Classe • Riconoscimento credito formativo • Dichiarazione delle competenze acquisite da parte della scuola Molinari - Alternanza Scuola Lavoro 9 Istituto Tecnico Industriale Statale - Liceo Scientifico Tecnologico “Ettore Molinari” Via Crescenzago, 110 - 20132 Milano - Italia tel.: (02) 28.20.786 / 28.20.868 - fax: (02) 28.20.903 / 26.11.69.47 Sito Internet: www.itis-molinari.eu- E-mail: [email protected] Dichiarazione delle competenze ASL Lo studente _________________________________________della classe 3 °A/B Chimici ha frequentato nell’a.s. 2006/07 il percorso di Alternanza Scuola Lavoro secondo le seguenti modalità Itinerario didattico • presentazione del progetto (docenti CdC) • presentazione delle aziende (con esperti aziendali) • metodologie preparatorie al lavoro in azienda (con esperti aziendali) • lezioni sulla comunicazione e lavori di gruppo (con esperti di comunicazione) • visita aziendale • stage in azienda Tempi • ore di attività di formazione in Aula _____/_____ • ore di attività di formazione in Azienda (visita aziendale) _____/_____ • ore di attività di apprendimento in Azienda (stage) _____/_____ Competenze acquisite alla fine del percorso • utilizza strumenti adeguati per comunicare in contesti scolastici e aziendali, nel rispetto delle regole stabilite • conosce gli elementi teorici/pratici relativi a una procedura aziendale (preparazione e analisi chimiche di un elettrodo) Il Dirigente Scolastico Ada Maurizia Morandi ITIS – LST “Ettore Molinari” - Milano Alternanza Scuola Lavoro – formazione in Azienda • Percorso di formazione in azienda presso il gruppo De Nora • Iniziato in Industrie De Nora sede di Milano e concluso in Eltech - Fairport Harbor Ohio(USA) per 2 studentesse giugno 2007 Molinari - Alternanza Scuola Lavoro 11