quanti top manager fanno sacrifici?

Associazione Sindacale
dell’Area Direttiva e
delle Alte Professionalità
del Credito ed Enti
assimilati delle Società
Assicurative e delle
Agenzie Esattoriali
Gruppo UniCredit
QUANTI TOP MANAGER FANNO SACRIFICI?
Cari colleghe e colleghi,
come ricorderete, il nuovo Contratto dei bancari ha introdotto il Fondo nazionale per il
sostegno dell’occupazione nel settore del credito, che ha lo scopo di favorire la
creazione di nuova occupazione stabile.
A questo fondo contribuiamo tutti: Aree Professionali, Quadri Direttivi e Dirigenti
(semplificando, nella misura di una giornata lavorativa annua).
Il Top-Management delle banche è invece "invitato" a contribuire al Fondo con un
ulteriore versamento (pari al 4% della loro retribuzione fissa).
E' verosimile che molti “top-manager” delle banche italiane non abbiano ritenuto
opportuno aderire a tale “invito”, visto che pochi giorni fa lo stesso presidente dell'ABI
ha sentito la necessità inviare loro una lettera per ricordare l'impegno, ancorché
giuridicamente non vincolante. La DirCredito - a voce del suo Segretario Generale
Maurizio Arena - ha plaudito all'iniziativa del Presidente dell'ABI, sottolineando come il
principio di equità lasci ancora molto a desiderare (leggilo al seguente link:
http://www.dircredito.info/documenti/Editoriali/2013-03-12_equita.pdf ).
Da parte nostra abbiamo deciso di interpellare il Gruppo UniCredit per verificare qual'é
la situazione "in casa nostra". In data odierna abbiamo pertanto inviato ai Responsabili
delle Relazioni Industriali la seguente richiesta:
===
"Gli accordi presi in sede di rinnovo del CCNL hanno fra l’altro previsto la
costituzione del Fondo nazionale per il sostegno dell’occupazione nel settore del
credito. Ai fini del finanziamento del Fondo è stato previsto anche un contributo
“volontario” a carico del Top Management delle banche [individuato dall’accordo
nelle seguenti figure:
“Presidente, Consigliere Delegato, Amministratore
Delegato, Direttore Generale e, per quanto riguarda le figure “più rilevanti
aziendalmente”, a coloro la cui retribuzione fissa (RAL) sia pari o superiore ai
300.000,00 euro annui”]. A tale proposito abbiamo apprezzato la recentissima
iniziativa del Presidente dell’ABI che ha inviato sull’argomento una lettera ai Top
Manager delle banche italiane.
www.dircredito.net
[email protected]
00184 Roma
Via Nazionale, 243
Tel. 06.489961
Fax 06.483877
20121 Milano
Via Cusani, 10
Tel. 02.801175
Fax 02.86460635
Codice Fiscale
97307240586
Chiediamo cortesemente di volerci indicare quanti sono i Top Manager del
Gruppo UniCredit oggetto dell’ “invito” di cui all’accordo sottoscritto in sede
ABI, nonché quanti di essi abbiano ad oggi provveduto all’effettivo versamento
del contributo pari al 4% della loro retribuzione fissa.
Rimaniamo in attesa di un vostro pronto riscontro, al fine di darne opportuna
informativa ai lavoratori.
===
Non appena in possesso della risposta dell’azienda ve ne daremo informativa.
Roma, 22 marzo 2013
DIRCREDITO
OdC Gruppo UniCredit