Articolato Contrattuale: eccolo!!

SEGRETERIA NAZIONALE
Aderente a: International Workers’ Transport Federation ITF - European Transport Workers’ Federation ETF
Articolato Contrattuale: eccolo!!
Lunedi 25 u.s. le Organizzazioni Sindacali si sono incontrate con la Delegazione
Aziendale per firmare il frontespizio del’articolato contrattuale e sancire
ufficialmente la fine dei lavori dedicati alla sua riscrittura. Dopo aver annunciato a
più riprese “ abbiamo l’articolato!”, ci siamo ripromessi di parlare dell’argomento
solo dopo aver avuto fisicamente in mano il documento definitivo. Solo oggi questo
ci è stato consegnato, ed ora è a disposizione dei colleghi sul sito www.fitcisl.org per
la consultazione.
Si conclude così formalmente il percorso che per la FIT CISL ha avuto inizio a Giugno
del 2011, con l’elaborazione della piattaforma contrattuale e la successiva
presentazione del documento all’Azienda. Dopo quasi due anni, passando per la
firma del rinnovo del Contratto di Lavoro fatta a Marzo del 2012, i Lavoratori e le
Lavoratrici di ENAV hanno a disposizione uno strumento che è insieme di garanzia e
di prospettiva per il loro futuro e per quello della nostra azienda.
Non possiamo evitare, in questo specifico momento storico, di guardarci intorno ed
evidenziare la singolarità della nostra Azienda nel panorama occupazionale in
generale e in quello del Trasporto Aereo in particolare. In controtendenza rispetto
alla generalità del mondo del lavoro, questa azienda ha continuato e continua a
formare ed assumere giovani diplomati e laureati, con un contratto di lavoro stabile
e prospettive di crescita in un contesto altamente professionalizzato.
Il ruolo del Sindacato in tutto ciò non è stato secondario, ma al contrario riteniamo
sia stato fondamentale per assicurare stabilità e soprattutto discontinuità con un
recente passato in cui le scelte non erano sempre orientate ad un accrescimento del
valore aziendale. La FIT CISL, forte del suo ruolo di primo Sindacato in ENAV, non
mancherà di evidenziare questo valore in tutte le sedi opportune.
Certamente non tutti i problemi legati all’applicazione della normativa contrattuale
sono stati completamente risolti, ma riteniamo che il nuovo articolato e le circolari
applicative renderanno molto più comprensibile e trasparente, rispetto al passato, il
rapporto azienda-lavoratori.
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04/04/2013
Via A. Musa, 4 - 00161 ROMA - Tel. 06/442.86.1 FAX 06/442.86.361
e-mail: [email protected] – C.F. 80421120587
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Su alcune questioni, quali ad esempio la disponibilità fuori orario per il personale
operativo e l’applicazione del relief su alcuni aeroporti, il confronto con l’Azienda è
ancora aperto e confidiamo di poter trovare a breve una soluzione idonea.
Vogliamo evidenziare l’importanza di avere, in modo collaterale rispetto
all’articolato contrattuale, risolto due problemi che ci trascinavamo da anni,
ovverosia quello del personale assunto dopo il 2004 e del personale operativo
impiegato in struttura.
Mentre ci aspettiamo a breve di riprendere gli incontri con l’Azienda su molte altre
questioni (mobilità EAV e configurazioni operative notturne – argomenti per i quali è
stato già fissato un incontro per il 17 aprile p.v. – distribuzione del Premio di
Risultato, transito aeroporti militari, riconfigurazione degli spazi aerei, ecc.) è
importante focalizzare l’attenzione di tutti verso quello che sta succedendo in
ambito europeo nel settore ATM e sulla pericolosità di alcune ipotesi legislative che
potrebbero a breve essere messe in campo dalla Commissione Europea.
Su questo specifico argomento vi invitiamo a leggere il documento congiunto di FILT
CGIL, FIT CISL e UIL Trasporti pubblicato sul sito www.fitcisl.org.
La Segreteria Nazionale della FIT CISL coglie l’occasione per ringraziare tutti gli iscritti
che in questo periodo con i loro consigli, i loro suggerimenti e le loro critiche hanno
contribuito a modificare e migliorare il lavoro svolto.
Roma, 4 aprile 2013
La Segreteria Nazionale FIT CISL
Dipartimento Trasporto Aereo
SAS Assistenza al Volo
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